Estudios sobre la evaluación del desempeño

La evaluación del desempeño, también denominada evaluación del rendimiento, constituye sin lugar a dudas, la novedad más sobresaliente de las introducidas por el Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP. Ley 7/2007 y posterior R.D. leg. 5/2015).

El objetivo de la evaluación del desempeño es mejorar y dirigir la gestión del empleo público hacia el logro de una Administración más moderna y de calidad, más eficiente y cercana al ciudadano. Supone, además, el pilar que faltaba en el necesario círculo desempeño-control-recompensa, aunque va mucho más allá de ésta por la información que aporta, que la convierte en un elemento integrador dentro de dicha gestión.

Historia de la evaluación del desempeño

Historia de la evaluación del desempeño

La evaluación del comportamiento humano no es algo reciente, ni mucho menos, sino tan antiguo como la propia historia del ...
Cartas de servicios

Cartas de Servicios

Un medio sencillo de implantar la evaluación del desempeño Las cartas de servicios se han convertido en los últimos años ...
Eficacia y eficiencia

Los principios de eficacia y eficiencia en la actuación del empleado público y su conexión con la evaluación del desempeño

El principio de eficacia es esencial en el funcionamiento de la Administración que le impone la obtención de resultados. Esto ...
Evaluación del desempeño

Características de la evaluación del desempeño

La evaluación del desempeño tiene las siguientes características esenciales: No es un fin en sí misma.Debe formalizarse y durar en ...
Complemento de productividad

El complemento de productividad y evaluación

El complemento de productividad de los funcionarios está íntimamente relacionado con la evaluación del desempeño. La Administración debe mejorar sus ...
Productividad

Desafíos pendientes para la definitiva implantación de la evaluación del desempeño

Más de una década después de la entrada en vigor del Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP) la evaluación del ...
La evaluación del desempeño en la Administración General del Estado (AGE)

La evaluación del desempeño en la Administración General del Estado (AGE)

La evaluación del desempeño (regulada en el EBEP, actual Real Decreto Legislativo 5/2015), aunque sin implantar definitivamente, sí ha permitido ...
El concepto de Evaluación del desempeño. Una necesaria clarificación*

El concepto de Evaluación del desempeño. Una necesaria clarificación*

A la hora de realizar una aproximación al concepto general de la evaluación del desempeño primeramente hay que considerar el ...
De la eficacia a la eficiencia a través de la evaluación del desempeño

De la eficacia a la eficiencia a través de la evaluación del desempeño

La eficacia viene establecida como principio rector de actuación de la Administración Pública a nivel constitucional en el artículo 103.1 ...
Evaluación del directivo público

La evaluación del desempeño del directivo público

El artículo 13.3 EBEP regula la evaluación del desempeño del directivo público profesional al establecer que el “personal directivo estará ...
Evaluación del desempeño y transparencia ad-intra en la Administración

Evaluación del desempeño y transparencia ad-intra en la Administración

    Uno de los principios que rigen todo sistema de evaluación del desempeño en la Administración, de acuerdo con ...
Reseña de la más completa monografía sobre la evaluación del desempeño en la Administración Pública

Reseña de la más completa monografía sobre la evaluación del desempeño en la Administración Pública

En esta entrada quisiera compartir con los lectores el contenido de la profunda investigación que he llevado a cabo sobre ...
Evaluación del rendimiento

Otros posibles usos de la evaluación del desempeño más allá de los previstos en el EBEP

Como sabemos, el artículo 20 del Estatuto Básico del Empleado Público regula la evaluación del desempeño. Entre sus efectos, el ...
La transparencia ad-intra en los sistemas de evaluación del desempeño

La transparencia ad-intra en los sistemas de evaluación del desempeño

El artículo 20.2 del Estatuto Básico del Empleado Público establece que los “sistemas de evaluación del desempeño se adecuarán, en ...
Resultados de la evaluación del desempeño

El miedo de los jefes a evaluar el desempeño

Uno de los efectos que tiene la ejecución de la evaluación del desempeño (ED) en la Administración, en aplicación del ...

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